Coaching





Coaching

Coaching é um processo altamente eficaz e visa o desenvolvimento de competências comportamentais, psicológicas e emocionais, direcionadas à conquista e alcance de resultados planejados. Este processo único é reconhecido em todo mundo por produzir mudanças positivas e duradouras, tanto em âmbito profissional quanto pessoal.


Coaching Pessoal

O Coaching Pessoal é uma assessoria personalizada onde o objetivo do “Coach” (profissional responsável pela execução das técnicas nas sessões) é lhe auxiliar a descobrir suas fraquezas e pontos fortes para que possa ter uma melhora em seu desempenho em diversas áreas.

Benefícios do Coaching Pessoal

O processo do Coaching Pessoal tem início, meio e fim, em que podemos destacar os seguintes benefícios:

  • Aumento da autoconfiança
  • Desenvolvimento de competências
  • Melhora a gestão do tempo
  • Estimula a motivação
  • Autoconhecimento
  • Aumenta o equilíbrio emocional
  • Promove a qualidade de vida
  • Melhora a capacidade de comunicação


Coaching e Carreiras

Com o mercado de trabalho cada vez mais competitivo fica também cada vez mais evidente que possuir diferenciais competitivos influi diretamente não só na sobrevivência no mercado, como também para destacar-se nele.

Este segmento do Coaching, intitulado de Coaching e Carreiras, orienta o profissional, através das ferramentas do Coaching, da melhor forma para que este possa definir e direcionar sua carreira da forma com que deseja e assim alcançar os resultados esperados.

Seja como empreendedor ou colaborador, o Coaching de Carreira oferece um apoio fundamental para um melhor direcionamento de sua vida profissional, no sentido de ajudá-lo a definir de forma assertiva suas metas, no alinhamento de seus valores, seus objetivos profissionais e, a dessa forma, traçar as melhores estratégias para alcançar os resultados planejados, num menor espaço de tempo.

 

Coaching in Company

Entre as modalidades de treinamento in company, o Coaching Corporativo tem sido o mais buscado, pois éuma poderosa ferramenta direcionada a oferecer soluções e alavancar competências, melhorar a produtividade das equipes, estimular o desenvolvimento de habilidades, melhorar o engajamento dos colaboradores e aumentar a lucratividade saudável das empresas.

Executivos que vivenciaram o processo de Coaching classificaram o retorno quantitativo em 6 vezes maior que o valor do investimento. Confira algumas melhorias apontadas como resultado do treinamento em Coaching:

  • Melhor relacionamento de trabalho com subordinados: 77%
  • Melhor relacionamento com chefe: 71%
  • Melhor relacionamento com pares: 63%
  • Aumento do nível de satisfação com o trabalho: 61%
  • Aumento de comprometimento com a empresa: 44%

Soluções do Coaching Corporativo

Nos treinamentos de Coaching Corporativo,são trabalhadas diversas questões, tais como: Liderança em Coaching; Recrutamento e seleção de talentos; Treinamento e Desenvolvimento de equipes; Desenvolvimento de habilidades e aprimoramento de competências; Definição de objetivos e metas claras e precisas; Capacitação e evolução contínua; Inteligência de mercado e resultados acima da média; Mudanças organizacionais; Implantação do Coaching como cultura organizacional; Feedbacks e delegação de responsabilidade mais assertiva; Planejamento estratégico e visão sistêmica; Potencialização de equipes visando alto desempenho; Desenvolvimento de profissionais, chefes, gestores e CEO’s, entre muitos outros.